为一步规范全省村（社区）妇联换届选举工作，加强基层妇联组织建设，扎实推进村（社区）妇联换届工作，确保妇联组织依法依规有序完成换届选举，仁和区妇联联合区委组织部、区委社工部于2026年1月16日召集各乡镇（街道）分管负责同志，召开村（社区）妇联组织换届业务培训暨风险隐患推演会。通过系统化培训与实战化推演，全面提升基层干部政策水平、操作能力和风险防控意识，切实筑牢妇联组织建设根基。

  本次会议以“政策解读+实务指导+案例分析”为主线，开展专题培训，内容精准对接基层实际需求。会议现场区妇联副主席文清平同志开展了村（社区）妇联组织换届专项培训。此次培训紧扣《中华全国妇女联合会章程》《妇女联合会选举工作条例》，现场解读《四川省村（社区）妇联换届工作指引》，从组织设置、代表产生、选举、时间节点到档案管理全流程进行规范指导。特别强调要保障妇女参政议政权利，扩大女性在基层治理中的影响力，推动实现“每个村（社区）至少有一名女性进入‘两委’班子”的目标。

  会议最后，区委组织部相关负责同志作总结讲话，明确提出三点要求。一是提高政治站位，充分认识组织建设是巩固党的执政基础的重要抓手；二是压实主体责任，各乡镇（街道）党（工）委要牵头抓总，职能部门要加强协作，形成齐抓共管合力；三是坚持依法依规，严格遵循章程规定和法定程序，做到程序不减、标准不降、纪律不松。下一步，仁和区妇联将深入各乡镇（街道）开展业务指导，动态掌握换届进展，及时解决难点堵点问题，确保全区村（社区）妇联全面完成换届任务。

  此次会议既是业务培训会，更是风险防控的实战演练会。通过多部门协同发力、理论与实践深度融合，仁和区妇联进一步统一了思想、明确了路径、凝聚了共识。